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Mitarbeiter finden sofort

Verkäufer finden: die Anzeige für Ihr Geschäft

Im Handel melden laut DIHK-Fachkräftereport 2025/2026 32 % der Betriebe Probleme, Stellen zu besetzen, im Kfz-Handel 45 % und im Handel mit Gesundheitsprodukten 41 %. Für ein kleines Geschäft zählt jede Person im Laden. Ihr bester Kanal steht direkt vor der Tür: das Schaufenster. Dazu kommt eine Anzeige, die sagt, wann gearbeitet wird und was es dafür gibt.

Stelle jetzt eintragen

89,00 € zuzüglich Umsatzsteuer, fertig in etwa 30 Minuten

Ein erfahrener Elektriker und eine junge Kollegin mit blauen Helmen arbeiten auf der Baustelle gemeinsam an einem Verteilerkasten.
Stellenanzeige für einen Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik mit Gehaltsspanne, Aufgaben, Anforderungen und QR-Code zur BewerbungGanze Musteranzeige ansehen (PDF, 1 Seite, 39 KB)
So sieht Ihre Stellenanzeige aus Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik in einem erfundenen Betrieb. Ganze Musteranzeige ansehen PDF, 1 Seite, 39 KB

So läuft es

  1. Angaben eintragenetwa 10 Minuten
  2. Prüfen und bezahlenetwa eine Minute
  3. Anzeige und Karriereseite per E-Mailnach etwa 20 Minuten

Festpreise von 49,00 € bis 89,00 € zuzüglich Umsatzsteuer. Alle Pakete im Vergleich

Was in eine Anzeige für den Laden gehört

  • Zeiten. Tage, Stunden, Samstage, Dienstplan. Bei Teilzeit gehört die Stundenzahl in den Titel.
  • Gehalt. Stundenlohn oder Monatsgehalt als Betrag, Zuschläge, Mitarbeiterrabatt.
  • Sortiment und Kundschaft. Was Sie verkaufen und wie beraten wird. Wer gern berät, will wissen, ob es Beratung gibt oder vor allem Kasse und Regal.
  • Aufgaben. Beratung, Kasse, Warenannahme, Dekoration, Bestellungen, Onlineshop.
  • Ein Ansprechpartner. Die Inhaberin oder der Filialleiter mit Telefonnummer, gern mit dem Satz „Kommen Sie einfach vorbei“.

Das Schaufenster ist Ihr bester Kanal

Wer an Ihrem Laden vorbeigeht, wohnt oder arbeitet in der Nähe, kennt das Geschäft und kann sich vorstellen, dort zu arbeiten. Ein Aushang mit QR-Code im Fenster und an der Kasse erreicht genau diese Menschen. Der QR-Code führt zur Karriereseite oder direkt in den WhatsApp-Chat. Ergänzen Sie das mit der kostenlosen Jobbörse der Arbeitsagentur, Indeed und einem Beitrag im Google-Unternehmensprofil, siehe Stellenanzeige kostenlos schalten.

Formulierungen, die Ärger machen

„Verkäuferin gesucht“ ohne (m/w/d), „junges, freundliches Team“, „Alter 20 bis 35“: Das alles sind Indizien für eine Benachteiligung, und nach § 22 AGG muss dann der Betrieb beweisen, dass er niemanden benachteiligt hat. Abgelehnte Bewerber können bis zu drei Monatsgehälter Entschädigung verlangen, wenn sie auch sonst nicht eingestellt worden wären (§ 15 Abs. 2 AGG). Unser Programm ersetzt solche Stellen oder streicht sie und schreibt ins Protokoll, warum. Mehr unter Stellenanzeige m/w/d.

Minijob oder Teilzeit

Viele kleine Geschäfte suchen Aushilfen für Samstage oder Stoßzeiten. Die Minijob-Grenze liegt 2026 bei 603 € im Monat, bei 14 € pro Stunde sind das bis zu 43 Stunden im Monat. Den genauen Wert für Ihren Stundenlohn rechnet der Rechner auf der Seite Minijobber finden aus.

Anzeige und Aushang in einem

Im Formular ist das Stellenpaket für 89 € netto vorausgewählt: Anzeige als PDF und Word, Karriereseite mit Google-Datensatz, Kopiertexte, dazu der Aushang A4 mit QR-Code für Schaufenster und Kasse, Bilder für Instagram, Facebook und WhatsApp und eine Vorlage, mit der Ihr Team Bekannte werben kann. Garantiert innerhalb von 60 Minuten. Stelle eintragen

Das Bestellformular wird geladen.

Häufige Fragen

Wie schreibe ich Arbeitszeiten im Einzelhandel?

So konkret wie möglich: welche Tage, ob Samstag, wie oft im Monat, ob es feste Schichten gibt oder einen wechselnden Plan. Viele Bewerber im Handel suchen Teilzeit mit planbaren Zeiten, etwa wegen Kindern oder einer zweiten Tätigkeit.

Darf ich „gepflegtes Erscheinungsbild“ verlangen?

Vorsichtig. Sachlich begründete Kleiderregeln, etwa Dienstkleidung, dürfen Sie nennen. Allgemeine Aussagen zum Aussehen können an Merkmale wie Alter, Herkunft oder Religion anknüpfen und sind deshalb ein Risiko. Schreiben Sie lieber, was Sie stellen: „Dienstkleidung wird gestellt“.

Verkäufer oder Kaufmann im Einzelhandel?

Beides sind Ausbildungsberufe, Verkäufer dauert zwei, Kaufmann im Einzelhandel drei Jahre. Für die Anzeige zählt, was Sie verlangen. Wenn eine abgeschlossene Ausbildung nicht nötig ist, schreiben Sie „Erfahrung im Verkauf“ oder „Quereinstieg möglich“.